"Postulante" Example Sentences
1. El postulante se presentó al cargo de gerente de ventas.
2. Como postulante, debes completar el formulario de solicitud de empleo.
3. El postulante destacó por su experiencia en el área de finanzas.
4. El proceso de selección consta de varios pasos para el postulante.
5. A pesar de lo extenso del proceso, el postulante aceptó el desafío.
6. El postulante debe enviar su currículum vitae y carta de presentación.
7. Es necesario que el postulante tenga conocimientos de informática.
8. El postulante deberá estar disponible para viajar a distintas ciudades.
9. El postulante obtuvo una valoración positiva en su entrevista de trabajo.
10. El postulante recibirá respuesta por correo electrónico en los próximos días.
11. El postulante debe demostrar competencias en liderazgo.
12. El postulante tiene que cumplir con los requisitos mencionados en la oferta laboral.
13. Si el postulante no cumple con los requisitos, no podrá continuar con el proceso.
14. El postulante presentó su candidatura para el puesto de contador.
15. El postulante debe tener una actitud proactiva y colaborativa.
16. El postulante fue seleccionado para la siguiente fase del proceso de selección.
17. El postulante debe tener habilidades de comunicación efectiva.
18. El postulante debe tener una excelente capacidad de trabajo en equipo.
19. El postulante debe demostrar capacidad para tomar decisiones bajo presión.
20. El postulante debe tener el compromiso de seguir el manual de ética empresarial.
21. El postulante debe tener una actitud de aprendizaje continuo.
22. El postulante debe tener disponibilidad inmediata para incorporarse al trabajo.
23. El postulante debe poseer habilidades de resolución de problemas.
24. El postulante debe haber trabajado en empresas similares anteriormente.
25. El postulante debe poseer habilidades demostrables en marketing digital.
26. El postulante debe tener conocimientos específicos en el área de recursos humanos.
27. El postulante debe tener experiencia en implementación de políticas de gestión ambiental.
28. El postulante debe pasar por una evaluación psicológica para el puesto.
29. El postulante debe tener una actitud responsable y comprometida con la empresa.
30. El postulante debe poseer una titulación universitaria en administración de empresas.
Common Phases
1. El
postulante presentó su solicitud de empleo;
2. Después de revisar los currículums, los
postulantes preseleccionados fueron llamados a una entrevista;
3. Durante el proceso de selección, se realizaron distintas pruebas a los
postulantes;
4. El
postulante fue informado de que había sido aceptado para el puesto;
5. Aunque el
postulante tenía amplia experiencia laboral, no logró pasar a la siguiente etapa debido a su falta de habilidades técnicas;
6. Al final del proceso de selección, el
postulante fue el seleccionado para trabajar en la empresa.